|
|
|
Over wat Dianet jou kan bieden
 De arbeidsvoorwaarden binnen Dianet zijn collectief vastgelegd in twee collectieve overkomsten te weten CAO ziekenhuizen en Arbeidsvoorwaardenregeling Medisch Specialisten.
Zo kent de CAO ziekenhuizen de volgende arbeidsvoorwaarden:
- Deel vergoeding voor reiskosten voor het woon werkverkeer.
- Vergoeding van 0,30 cent voor werkverkeer.
- Eindejaarsuitkering van 5% van het bruto salaris.
- Pensioenpremie van 48% voor de werkgever en 52% voor de medewerker.
- Vakantieuren: elke medewerker heeft recht op 166 uur vakantie per jaar bij een full time aanstelling.
- Vakantietoeslag van 8% van het bruto jaarsalaris.
- Jaarlijkse periodieke verhoging bij goed functioneren zolang het maximum, van de schaal niet is bereikt.
- Toelage voor onregelmatigheid variërend van 22% tot 60% afhankelijk van de werktijd.
Daarnaast kent Dianet de volgende aanvullende arbeidsvoorwaarden:
Reiskostenregeling verplegingDianet kent een aparte reiskostenregeling voor dialyseverpleegkundigen en cursisten in opleiding voor dialyseverpleegkundige voor het woon werkverkeer van 0,10 cent per km.
Toelage op salaris voor dialyseverpleegkundigenDianet kent dialyseverpleegkundigen een toelage toe van 5% boven het conform CAO geldende FWG salaris.
Reiskostenvergoeding Verpleegkundig DialyseassistentenVerpleegkundig dialyseassistenten (afgekort VDA's) ontvangen bij Dianet een reiskosten vergoeding van 0,23 cent per kilometer voor kilometers die zij op grond van hun functie moeten maken.
Collectieve zorgverzekering
 U beslist zelf voor welke zorgverzekering u kiest. Bij Dianet bieden wij twee collectieve zorgverzekering aan te weten van IZZ of AGIS. Voor meer informatie verwijzen wij u naar de website van de zorgverzekeraars.
Collectieve verzekering levensloopregelingSinds 1 januari 2006 bestaat er een levensloopregeling. Dianet heeft een collectief contract gesloten met het PGGM en ABN-AMRO. Met deze regeling kan je sparen voor vrije tijd.
Pensioen Op grond van de CAO is Dianet aangesloten bij het PGGM. Daarmee is deelname aan dit pensioenfonds verplicht voor alle medewerkers van Dianet. Het PGGM kent de mogelijkheid van een flexibel pensioen. Voor meer informatie wordt verwezen naar de website van het PGGM.
PersoneelskortingenDianet werkt intensief samen met Centraal Beheer Achmea en kan hierdoor exclusieve kortingen geven op personeelsvoorzieningen zoals verzekeringen, vermogenspakketten en financieringspakketten.
Daarnaast kent Dianet een contract met de NS op grond waarvan medewerkers korting krijgen op jaar(traject)kaarten.
Scholing en OpleidingOntwikkeling van medewerkers is één van de belangrijkste peilers van het HR beleid van Dianet. Dianet investeert jaarlijks daarom veel tijd en geld in scholing en vorming van medewerkers.
Daarnaast worden alle verpleegkundigen middels twee bijeenkomsten in de gelegenheid gesteld te kunnen voldoen aan de eisen voor accreditatie.
Voor meer informatie kunt u contact opnemen met J. Verhoeff, secretaresse P&O bereikbaar op 030-880 80 31 of
Dit e-mail adres is beschermd tegen spambots, u heeft Javascript nodig om het te kunnen zien.
|
|
